آکادمی مذاکره ایران . Negotiation Academy
دوره آموزش مذاکره تلفنی، فنون و تکنیک های مذاکره تلفنی
دوره آموزش جامع کاربردی مدیریت فروش و فروش حرفه ای
دوره های آزاد و MBA (مرکز آموزشهای کاربردی)
کتاب مهندسی فروش به چاپ ششم رسید
نکات مدیریتی
1- روابط انسانی ایجاد کنید
مذاکرات مبتنی‌بر موضع‌گیری به دلیل از بین بردن روابط انسانی، موجب قفل شدن مسیر مذاکرات می‌شود.
به این رو رعایت اصولی که به ایجاد روابط انسانی کمک می‌کند، در رسیدن به تعامل دو طرفه بسیار حائز اهمیت است. اگر قبول داشته باشیم که طرفین مذاکره برای پیدا کردن راه‌حل یک مساله با هم مذاکره می‌کنند و اگر بپذیریم که در روابط غیرانسانی توانایی طرفین برای ارائه راه‌حل به طرز قابل‌ملاحظه‌ای کاهش پیدا می‌کند، به ضرورت ایجاد روابط انسانی برای افزایش قابلیت طرفین برای ارائه راه‌حل مسائل پی می‌بریم. در اینجا باید به این نکته دقت کرد که مقصود از روابط انسانی، روابط صمیمانه خارج از عرف تجاری و اخلاقی نیست. از این رو در اینجا باید تاکید کرد که هیچ مذاکره‌کننده حرفه‌ای به خود اجازه نمی‌دهد از طریق ایجاد روابط خارج از قواعد تجاری یا اخلاقی به هدف‌های خود برسد. در ضمن باید اشاره کرد که هر مذاکره‌کننده‌ای ورای جنسیت خود مذاکره می‌کند و هیچ مذاکره‌کننده‌ای حق ندارد از جنسیت خود برای پیشبرد هدف‌های تجاری استفاده کند؛ بنابراین شخصیت مذاکره‌کنندگان باید به گونه‌ای قوی باشد که طرف مقابل احساس کند جدای از جنسیت، با یک فرد حرفه‌ای مذاکره می‌کند. مواردی که برای ایجاد روابط انسانی موثر هستند، به شرح زیر تشریح می‌شوند
:
عناوین دوره های آموزشی گروه Gmas:
تماس : 09122991608
|
تکنیک ها و شیوه های برخورد با مشتریان ناراضی |
|
|
|
|
روش ها و سیستم های جذب مشتری |
|
|
|
|
تکنیک های برقراری ارتباطات موثر |
|
|
|
|
مهندسی فروش |
|
|
|
|
بازاریابی خلاق |
|
|
|
|
بازاریابی تلفنی |
|
|
|
|
تکنیک های استخدام و تهیه نیروهای انسانی |
|
|
|
|
تجزیه و تحلیل رفتار مصرف کننده در پیشبرد فروش و بازاریابی |
|
|
|
|
اصول رفتارشناسی و رفتارسنجی در فروش |
|
|
|
|
انگیزش و مدیریت انگیزه در فروش و بازاریابی |
|
|
|
|
موانع و محدودیت های تاثیر گذار رفتار خریداران |
|
|
|
|
روش های افزایش خلاقیت در نیروهای انسانی |
|
|
|
|
دوره کاربردی خلاقیت در منابع انسانی |
|
|
|
|
مدیریت تخفیف، تکنیک های تخفیف و روانشناسی تخفیف |
|
|
|
|
تکنیک های قیمت گذاری و قیمت گذاری |
|
|
|
|
تاکتیک های مذاکره در شرایط مشکل |
|
|
|
|
مدیریت نمایندگی ها و کانالهای توزیع |
|
|
|
|
تجارت الکترونیک و روشهای بهبود تجارت الکترونیک |
|
|
|
|
تبلیغات انسانی مناسب برای بهبود ارتباطات بازاریابی |
|
|
|
|
ارتباطات بازاریابی بین الملل |
|
|
|
|
طراحی و چیدمان مناسب فروشگاه |
|
|
|
عناوین دوره های آموزشی گروه Gmas:
|
تکنیک ها و شیوه های برخورد با مشتریان ناراضی |
|
|
|
|
روش ها و سیستم های جذب مشتری |
|
|
|
|
تکنیک های برقراری ارتباطات موثر |
|
|
|
|
مهندسی فروش |
|
|
|
|
بازاریابی خلاق |
|
|
|
|
بازاریابی تلفنی |
|
|
|
|
تکنیک های استخدام و تهیه نیروهای انسانی |
|
|
|
|
تجزیه و تحلیل رفتار مصرف کننده در پیشبرد فروش و بازاریابی |
|
|
|
|
اصول رفتارشناسی و رفتارسنجی در فروش |
|
|
|
|
انگیزش و مدیریت انگیزه در فروش و بازاریابی |
|
|
|
|
موانع و محدودیت های تاثیر گذار رفتار خریداران |
|
|
|
|
روش های افزایش خلاقیت در نیروهای انسانی |
|
|
|
|
دوره کاربردی خلاقیت در منابع انسانی |
|
|
|
|
مدیریت تخفیف، تکنیک های تخفیف و روانشناسی تخفیف |
|
|
|
|
تکنیک های قیمت گذاری و قیمت گذاری |
|
|
|
|
تاکتیک های مذاکره در شرایط مشکل |
|
|
|
|
مدیریت نمایندگی ها و کانالهای توزیع |
|
|
|
|
تجارت الکترونیک و روشهای بهبود تجارت الکترونیک |
|
|
|
|
تبلیغات انسانی مناسب برای بهبود ارتباطات بازاریابی |
|
|
|
|
ارتباطات بازاریابی بین الملل |
|
|
|
|
طراحی و چیدمان مناسب فروشگاه |
|
|
|
